摘要：东莞正在招聘压铸熟手，该招聘信息涉及具有相关经验的求职者。该职位可能涉及金属压铸工艺的专业知识和实践经验，对于寻找相关职位的求职者来说是一个机会。具体招聘信息和职位要求需进一步了解。

正反方观点分析

正方观点：

1、人才需求迫切：随着科技的迅速发展和产业升级，压铸行业对技术人才的需求愈加迫切，特别是在东莞这样的制造业中心，企业对熟练工人的需求量巨大，招聘压铸熟手有助于企业提升生产效率，确保项目按时按质完成。

2、促进就业：为求职者提供了更多的就业机会，对于缓解当前经济环境下的就业压力具有积极意义。

反方观点：

1、技术门槛与培训成本：压铸行业存在一定的技术门槛，熟手工人需要长时间的经验积累和实践才能胜任工作，企业招聘熟手工人需要支付较高的薪资和福利待遇，增加了企业的运营成本。

2、竞争压力与人才流失：随着压铸行业的快速发展，人才竞争日益激烈，企业招聘熟手工人可能面临人才流失的风险。

个人立场及理由

我认为东莞地区招聘压铸熟手是一件利大于弊的事情，理由如下：

1、人才是推动行业发展的关键，在竞争激烈的制造业领域，拥有熟练的工人是企业确保产品质量和生产效率的重要保障，招聘压铸熟手不仅有助于企业迅速填补人才缺口，还能提升整体竞争力。

2、对于求职者而言，拥有专业技能和经验的熟手工人更容易获得就业机会，实现个人价值，在当前经济环境下，稳定的工作和收入来源对于许多人来说至关重要。

3、虽然招聘熟手会增加企业短期运营成本，但从长远来看，有助于企业建立稳定的生产团队，提高生产效率，为企业创造更大的价值，通过培训和激励机制，可以培养员工的忠诚度，降低人才流失的风险。

4、企业应注重人才的综合素质和潜力，在招聘过程中，除了关注经验丰富的熟手工人，也要关注新手工人的培养和发展，为企业的长远发展储备更多人才资源。

东莞压铸熟手的招聘对于企业和求职者而言都具有积极意义，政府和社会也应关注制造业人才的培训和就业问题，为劳动者提供更多的就业机会和技能提升的机会，只有这样，才能实现企业与劳动者的共同发展，推动制造业的繁荣与进步。